法盛投資管理致力創造可持續價值,協助投資者尋找更豐盛的回報。在我們的企業文化中,企業社會責任一直是不可或缺的部份。
我們從多方面體現對企業社會責任的承諾。作為主動型經理,我們放眼未來,經過深思熟慮才作出商業決定,為我們的客戶、業務和社區持續帶來裨益。

我們的投資
當我們考慮是否投資於一家公司,財務狀況並非唯一的考慮因素。作為表現為本的主動型經理,我們專注於長期投資,並採用多元聯屬經理模型,賦予投資經理更大的自主性。

我們是真正的主動型公司,進行配置時不會單純依賴基準,還可以迅速靈活地應對市場事件,為客戶充分分散投資。我們採取協商策略,著重建立長遠關係和解決業務問題,不會純粹以銷售產品為目標。

在應用Active Thinking®的過程中,我們經常在制定投資策略時考慮環境、社會及管治(ESG)因素。事實上,我們旗下74%資產由已簽署聯合國負責任投資原則的企業控制。

 


我們的業務
  • 我們所做的一切,都以客戶、員工、社區及環境的利益為先。
  • 我們致力營造互助、多元和共融文化,以支持員工成長,並堅持嚴格遵從企業管治守則。
  • 此外,我們進行環球投資者趨勢研究,焦點之一是調查市場對ESG議題的態度轉變,並且積極表達意見,支持投資者改變對這議題的想法。
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我們的社區
  • 回饋和支持當地及公共服務慈善機構,是我們文化的基石。我們認為,提升生活與工作所在社區的生活質素是我們的公民責任。
  • 透過環球慈善計劃Together for Better®,我們積極與當地慈善團體和機構合作,從而改善社區。
  • 我們亦為參與貢獻技能的志願工作的員工提供有薪假,並會捐出與員工捐款金額相同的款項,鼓勵他們付出時間之餘也付出金錢。